В каких случаях не требуется согласие при переводе работника?
Как должен поступить работодатель, если работник принес справку, установленного образца, что он не может выполнять работу, указанную в трудовом договоре по медицинским показаниям?
изменяются ли условия трудового договора при смене собственника имущества организации? Какие права имеет при этом работник?